Рост заработной платы в еврозоне ожидается умеренным после пика в 2024 году, как указывает обновлённый данными за сентябрь трекер заработной платы Европейского центрального банка (ЕЦБ).
- Рост заработной платы в еврозоне ожидается умеренным после пика в 2024 году, как указывает обновлённый данными за сентябрь трекер заработной платы Европейского центрального банка (ЕЦБ).
Последние данные показывают, что согласованный рост заработной платы, включая сглаженные единовременные выплаты, достигнет 4,7% в 2024 году, но снизится до 3,2% в 2025 году. Этот прогноз основан на охвате 50,6% работников в участвующих странах в 2024 году, что ожидается снизиться до 48,7% в 2025 году.
Альтернативные оценки трекера заработной платы дают слегка отличающиеся результаты. Трекер с учётом несглаженных единовременных выплат показывает рост в 4,9% в 2024 году с последующим снижением до 3,0% в 2025 году. В то время как исключение этих единовременных выплат предполагает рост 4,2% в 2024 году с увеличением до 3,9% в 2025 году.
ЕЦБ объясняет предполагаемое снижение в первую очередь значительными единовременными выплатами в 2024 году, которые не повторятся в 2025 году, а также опережающим характером повышения заработной платы в некоторых секторах.
Глядя дальше, третий квартал 2026 года демонстрирует смешанные прогнозы для индикаторов роста заработной платы. Общий трекер заработной платы, включающий сглаженные единовременные выплаты, показывает рост до 2,2% по сравнению с 1,8% в первой половине 2026 года. Аналогично, трекер с учётом несглаженных единовременных выплат также составляет 2,2%, снизившись с 2,5% в предыдущем периоде. Трекер без учёта единовременных выплат показывает небольшое снижение до 2,4% с 2,6% в первой половине года.
Примечательно, что охват работников в третьем квартале 2026 года значительно сократился до 19,4% по сравнению с 31,0% в первой половине года и 47,2% в четвёртом квартале 2025 года.
На Кипре тенденции заработной платы выглядят более стабильными: средняя валовая ежемесячная заработная плата составила 2476 евро во втором квартале 2025 года. Эта цифра отражает рост на 4,2% по сравнению с предыдущим годом и продолжает восходящую динамику, начавшуюся в 2024 году, когда средняя месячная зарплата составляла 2483 евро. Однако различия в уровне зарплат остаются заметными, особенно если учитывать медианную зарплату в 1881 евро в 2024 году, которая значительно ниже средней.
Данные также подчёркивают сохраняющуюся проблему гендерного разрыва в оплате труда: мужчины заработали в среднем 2656 евро, а женщины – 2251 евро в 2025 году. Интересно, что годовой рост был выше у женщин — 4,7% по сравнению с 3,8% у мужчин, что свидетельствует о постепенном сокращении разрыва.
Статистика распределения доходов показывает, что 40% работников на Кипре зарабатывают от 1500 до 2999 евро, в то время как 36,1% получают менее 1500 евро. Лишь 5,1% рабочей силы получает 6000 евро и выше, согласно данным Cystat. Данные также указывают, что граждане других стран часто занимают как низкие, так и высокие уровни оплаты, с 48,7% зарабатывающих менее 1500 евро и 7,7% получающих 6000 евро и выше.
По отраслевому росту, Cystat сообщил о самых сильных увеличениях зарплат в секторе информационных и коммуникационных технологий, где рост составил 8,1% в 2024 году. В сфере финансовой и страховой деятельности зарегистрированы самые высокие средние заработки — 4710 евро.
