Ο κατώτατος μισθός στην Κύπρο ανέρχεται σε €1.088 ανά μήνα, κατατάσσοντάς τον σταθερά στους εργαζόμενους μεσαίου εισοδήματος της Ευρωπαϊκής Ένωσης, όπως αναφέρεται από την Eurostat. Αυτό το μέγεθος δείχνει πώς συγκρίνεται η Κύπρος με άλλα κράτη μέλη, με 22 από τα 27 κράτη της ΕΕ να έχουν θεσπίσει εθνικό κατώτατο μισθό.
- Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι τα παρουσιαζόμενα δεδομένα αντανακλούν ακαθάριστες αποδοχές πριν από τις κρατήσεις και ενδέχεται να υποστούν αναθεωρήσεις καθώς γίνονται διαθέσιμες περισσότερες πληροφορίες σε διάφορους τομείς.
Ενώ η Κύπρος κατατάσσεται μαζί με αρκετές χώρες που έχουν κατώτατους μισθούς από €1.000 έως €1.500, μοιράζεται αυτό το εύρος με την Ελλάδα (€1.027), την Κροατία (€1.050), την Πορτογαλία (€1.073), την Πολωνία (€1.139), τη Λιθουανία (€1.153), τη Σλοβενία (€1.278) και την Ισπανία (€1.381).
Αντίθετα, οκτώ χώρες της ΕΕ διατηρούν κατώτατους μισθούς κάτω από το όριο των €1.000. Η Βουλγαρία ηγείται αυτής της ομάδας με €620, ακολουθούμενη από τη Λετονία (€780), τη Ρουμανία (€795), την Ουγγαρία (€838), την Εσθονία (€886), τη Σλοβακία (€915), την Τσεχική Δημοκρατία (€924) και τη Μάλτα (€994).
Στο άλλο άκρο του φάσματος, έξι χώρες αναφέρουν κατώτατους μισθούς που ξεπερνούν τα €1.500, με τη Γαλλία στα €1.823, το Βέλγιο στα €2.112, την Ολλανδία στα €2.295, τη Γερμανία στα €2.343, την Ιρλανδία στα €2.391 και το Λουξεμβούργο να ηγείται με €2.704.
Τα δεδομένα της Eurostat αποκαλύπτουν ότι ο υψηλότερος κατώτατος μισθός στην ΕΕ είναι 4,4 φορές μεγαλύτερος από τον χαμηλότερο με όρους ονομαστικής αξίας. Ωστόσο, όταν προσαρμόζονται για τις διαφορές στα επίπεδα τιμών, οι αποκλίσεις στους μισθούς μειώνονται. Με όρους προτύπου αγοραστικής δύναμης (PPS), οι κατώτατοι μισθοί κυμαίνονται από PPS 886 στην Εσθονία μέχρι PPS 2.157 στη Γερμανία, περιορίζοντας το χάσμα σε παράγοντα 2,4.
Η Κύπρος, όταν μετράται με βάση το πρότυπο αγοραστικής δύναμης, κατατάσσεται μαζί με χώρες που έχουν κατώτατους μισθούς μεταξύ PPS 1.000 και PPS 1.500. Αυτή η ομάδα περιλαμβάνει τη Σλοβενία, τη Λιθουανία, την Κροατία, τη Ρουμανία, την Πορτογαλία, την Ελλάδα, την Ουγγαρία, τη Μάλτα, τη Σλοβακία, τη Βουλγαρία και την Τσεχική Δημοκρατία. Σημαντικά, οι χώρες με κατώτατους μισθούς άνω των PPS 1.500 περιλαμβάνουν τη Γερμανία, το Λουξεμβούργο, την Ολλανδία, το Βέλγιο, την Ιρλανδία, τη Γαλλία, την Πολωνία και την Ισπανία. Αντίθετα, η Λετονία και η Εσθονία βρίσκονται κάτω από το όριο PPS 1.000.
Η αναφορά επισημαίνει επίσης σημαντικές μεταβολές που αναμένονται για το 2026, όπου τρεις χώρες — η Σλοβακία, η Βουλγαρία και η Τσεχική Δημοκρατία — θα προαχθούν σε υψηλότερη κατηγορία μισθών καθώς οι κατώτατοι μισθοί τους θα υπερβούν τα PPS 1.000.
Περαιτέρω, η Στατιστική Υπηρεσία Κύπρου (Cystat) ανακοίνωσε αύξηση 4,3% στο μέσο ακαθάριστο μηνιαίο εισόδημα το τρίτο τρίμηνο του 2025, φτάνοντας τα €2.452. Οι άνδρες υπάλληλοι αναφέρουν μέσο όρο €2.622, ενώ οι γυναικείες αποδοχές αυξήθηκαν με λίγο υψηλότερο ρυθμό 4,9%, φθάνοντας τα €2.238.
Παρά αυτές τις βελτιώσεις, οι ανισότητες στα εισοδήματα παραμένουν ανησυχητικές. Περίπου το 36,5% των εργαζομένων κερδίζουν λιγότερα από €1.500 το μήνα, με σημαντική δημογραφική διαφοροποίηση: το 49,1% των μη Κυπρίων βρίσκεται κάτω από αυτό το όριο εισοδήματος, σε σύγκριση με το 30,2% των Κυπρίων. Ενδιαφέρον παρουσιάζει το γεγονός ότι το 7,6% των μη Κυπρίων κερδίζει πάνω από €6.000, σχεδόν διπλάσιο ποσοστό σε σχέση με τους υψηλόμισθους Κυπρίους.
Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι τα παρουσιαζόμενα δεδομένα αντανακλούν ακαθάριστες αποδοχές πριν από τις κρατήσεις και ενδέχεται να υποστούν αναθεωρήσεις καθώς γίνονται διαθέσιμες περισσότερες πληροφορίες σε διάφορους τομείς.
