Бизнес Лимассола — предприятия Лимассола сталкиваются с растущими трудностями, так как нехватка рабочей силы, административные препятствия и задержки платежей создают сложную обстановку, согласно осеннему бизнес-барометру 2025 года Торгово-промышленной палаты Лимассола (Evel).
- При планировании инвестиций основное внимание уделяется зданиям, компьютерному и производственному оборудованию, а также возобновляемым источникам энергии, в то время как интерес к программному обеспечению и интеллектуальной собственности снизился.
Бизнес Лимассола: постоянное давление на операции
Опрос показывает, что проблемы, с которыми сталкиваются местные предприятия, не новы, но они глубоко укоренились, влияя на повседневную деятельность и препятствуя потенциальному росту. Нехватка квалифицированных кадров остаётся главной проблемой, о которой упомянули 22,5% респондентов.
Предприятия в различных секторах сообщают, что спрос на квалифицированных техников, инженеров, профессиональных водителей и специализированных сотрудников по продажам постоянно превышает предложение. Многие фирмы вынуждены работать с меньшим количеством сотрудников или откладывать проекты из-за длительных вакансий.
Проблемы с набором персонала
Хотя растёт понимание необходимости найма из-за рубежа, этот процесс сопряжён с трудностями. Долгие процедуры и бюрократические барьеры, а также повышенные затраты на труд препятствуют эффективному зарубежному набору. Многие приходят к выводу, что нехватка рабочей силы становится структурной проблемой, а не временным препятствием.
Несмотря на эти сложности, намерения по найму остаются относительно положительными. Почти 60% респондентов планируют нанимать сотрудников в ближайшие три месяца, сосредотачиваясь на квалифицированных позициях. Однако этот тренд скорее подчёркивает необходимость обеспечить ключевые навыки, чтобы просто поддерживать текущие операции, чем выражает уверенность.
Недовольство поддержкой со стороны государственного сектора
Помимо проблем с рабочей силой, опрос выявил значительное недовольство услугами государственного сектора. Неэффективность правительства заняла второе место по важности, упомянуто 15,2% предприятий. Медленные процессы, разрозненное общение и неясные инструкции — частые жалобы, вызывающие раздражение из-за усложнения административной системы повседневной деятельности бизнеса.
Более половины респондентов заявили, что государственные службы оказали лишь минимальную помощь или вообще не помогли в поддержке бизнеса — резкое снижение по сравнению с оценками начала 2025 года. Это широко распространённое мнение отражает растущие опасения по поводу неэффективности, а не единичные случаи.
Ухудшение дисциплины платежей
Барометр также указал на тревожное снижение дисциплины платежей: проблемы с взысканием долгов поднялись на третье место по значимости среди бизнес-проблем, достигнув 11,8%. Это первый раз, когда данный показатель достиг двузначного числа.
Респонденты чётко связывают задержки платежей с проблемами денежного потока, отмечая, что просрочки всё более влияют на цепочки поставок и ликвидность. Ситуация усугубляется задержками в судебной системе: 6,7% отмечают, что длительные юридические процедуры снижают эффективность взыскания, оставляя компании уязвимыми, так как они финансируют клиентов, не выполняющих финансовые обязательства.
Давление из-за затрат и конкурентная напряжённость
Издержки продолжают оказывать серьёзное давление: рост затрат на труд из-за повышения зарплат и стоимости жизни является основным фактором беспокойства. Компании сообщают, что их конкурентоспособность под угрозой из-за жёсткой внутренней конкуренции и более дешёвых международных рынков, особенно из Азии.
Хотя опасения по поводу процентных ставок несколько ослабли по сравнению с предыдущими опросами, условия финансирования остаются ограничительными, снижая энтузиазм в инвестициях. Менее половины респондентов планируют инвестировать в ближайшие три месяца, что ниже более ранних показателей.
При планировании инвестиций основное внимание уделяется зданиям, компьютерному и производственному оборудованию, а также возобновляемым источникам энергии, в то время как интерес к программному обеспечению и интеллектуальной собственности снизился.
Ожидания по продажам и стабильность рынка
Ожидания по продажам указывают на тенденцию к стабильности, а не росту. На Кипре почти две трети компаний прогнозируют, что их продажи останутся в основном на прежнем уровне в течение следующих трёх месяцев, лишь небольшой процент ожидает увеличения. Прогнозы по международным продажам ещё более сдержанные — многие компании либо предсказывают стабильность, либо выражают неопределённость относительно внешних рынков.
Восприятие рисков выделяет рост затрат как первоочередное беспокойство в ближайшей перспективе, за которым следуют конкуренция, волатильность финансовых рынков и затруднённый доступ к финансированию. Трудовые волнения и колебания валютных курсов рассматриваются как менее острые, но всё же значимые факторы.
Призывы к действиям и реформам правительства
При ответе на вопрос, какие меры могли бы повысить конкурентоспособность и инновации, бизнес указал на необходимость инвестиций в цифровую трансформацию, интеграцию искусственного интеллекта, сотрудничество с научно-исследовательскими институтами и упрощение процедур финансирования. Однако чрезмерная бюрократия и непоследовательная политика часто рассматриваются как преграды, особенно для малого бизнеса.
Уверенность в экономике в целом остаётся стабильной, но сдержанной: чуть более 70% респондентов отмечают, что их взгляды на экономику Кипра не изменились в последнее время. Тем не менее сохраняется неопределённость, подпитываемая геополитическими рисками, ростом стоимости сырья, международными торговыми напряжённостями и усиливающейся конкуренцией с зарубежных рынков.
Что касается вмешательства правительства, бизнес выражает желание снижения налогов на бизнес и корпорации, упрощения бюрократических процедур и более прозрачных правил. Более отзывчивый государственный сектор также часто называется как важное условие для улучшения делового климата.
Взгляд в будущее
Осенний барометр 2025 года рисует картину бизнес-сообщества Лимассола, которое продолжает работать, нанимать и избирательно инвестировать несмотря на растущее давление. При укоренившейся нехватке рабочей силы, нерешённых административных неэффективностях и ухудшении дисциплины платежей исследование показывает, что необходимы целенаправленные реформы для смягчения постоянных трудностей местного бизнеса.
